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先前交易傳聞不斷的國王隊中鋒卡珍斯（DeMarcus Cousins），不僅表態希望續留國王，未來薪資同樣有機會比照勇士隊柯瑞（Stephen Curry），拿到總合2億美元（約台幣60.2億）以上的歷史級天價合約。
卡珍斯昨天擊敗活塞隊賽後，已經表態自己希望能夠續留國王，他被問到是否有意續約時明確表示：「是，我很愛沙加緬度，我想留下。」
過去幾年，雖然卡珍斯一直涉入交易傳聞，但始終沒有更進一步動作。而他若是續留沙加緬度，根據新版勞資協議規定，他最多可以拿到推估下季10.2億美元（約台幣327.42億）的薪資上限中，拿到3成5的薪資上限薪水，長度可達5年，合約平均年薪可望比照柯瑞，平均年薪超過4千萬美元（約台幣12.8億），總價可望同樣突破2億美元大關。
根據去年12月底才通過的新版勞資協議，其中有一條增加球隊續留母隊自己培養明星球員的條款。其中規定，只要是球隊自選，或是在該球員於新人合約時就交易到隊上的球員，在其合約合約到期前一年，只要滿足3度入選全明星隊、年度MVP和年度最佳防守球員等聯盟球員肯定的球員，可以簽下最多薪資上限3成5，合約長度5年的天價續留合約。
這則條款被視為過去「玫瑰條款」的延伸，同時也保障小市場球隊自己培養並續留的實質動力。依照卡珍斯入行僅第7年，在過去的勞資協議中他頂多只能拿到薪資上限3成的起薪，但在這項新增條款中，他可以比照過去10年資歷球員，直接提前取得3成5的最頂級薪資續約資格。
中國時報【王玉樹╱台北報導】
為了因應未來10年大量退休潮，台電、中油兩大國營龍頭預計下半年招考合計千名以上技術員與行政人員。
凡是具備高中職學歷即可報考，起薪27K到30K。台電也請出去年從英文家教轉任、號稱「台電郭雪芙」的正妹配電線路維修員當徵才代言人。
台電預計於7月招考617位技術員(僱員)，中油則目前尚在盤點人力中，粗估也有300到500名缺額可釋出，兩家公司合計晉用基層技術員與行政人員將逾千人。
台電技術員招考將有配電、輸電、變電、電機、機械、土木工程及綜合行政等10多類徵才類別，一旦錄取，正式起薪有3萬420元。中油也有煉製、儀電、加油站儲備幹部、安環、航空加油員等多項類別，正式起薪比台電略低，約2萬7000元。除固定薪水，國營事業上每年3到4.6個月年終獎金也是強大吸引力。
熱門產品台電主管表示，這次招考仍以配電線路維修員人數占4成最大宗。因應退休潮，過去3年共招考2,400餘位技術員(含行政)。報考人數在1萬多到3萬人之便宜團購間，去年率取率僅4.5％。
台電昨請出76年次、被內部稱為「台電郭雪芙」的何孟穎擔任徵才代言人。
高雄義守大學英文系畢業的何孟穎，看到早一步考上台電配電線路維修員的妹妹，工作要爬高、搬重物，感覺很有挑戰性，於是在去年放棄5萬月薪家教工作的何孟穎，瞞著家人，報考上配電線路維修員。
歷經1年受訓與實習，何孟穎下個月就要正式成為台北市南區處配電線路維修員。她坦言，受訓首次要上電線桿，要把7、8公斤重物設備先運到電線桿上，之後只能靠1條掛桿帶綁著，但習慣就好了，且台電的師傅都很認真耐心地教導。
台電陸續還會統整單位退休人力，實際徵才名額可能比617名還多。考試簡章將於3月15日上網公布。中油考試時間點則預計10月左右登場。
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